Le grand roulement de main d’œuvre oblige parfois de multiples orientations. Bien que vous ne puissiez refuser d’orienter, vous pourriez discuter avec votre gestionnaire et lui exposer la situation. Peut-être pourra-t-il partager la tâche avec vos collègues. Sinon, ne perdons pas de vue que nous avons tous été orientés à nos débuts et que si nous désirons pouvoir prendre nos vacances, nous devons avoir de la relève…